MODALITES D’ACCES A LA FORMATION : Professionnels de l’immobilier THEMATIQUES : Déontologie et Éthique TRACFIN Anti-discrimination à l’accès au logement Objectifs de la formation OBJECTIF DE LA FORMATION Définir l’environnement économique et juridique de l’immobilier. Répondre aux obligations légales. Programme Déontologie et Ethique (3h30) Chapitre 1 : « Introduction » Chapitre 2 : « Le champ d’application » Chapitre 3 : « L’éthique professionnelle » Chapitre 4 : « Respect des lois et règlements » Chapitre 5 : « Compétence » Chapitre 6 : « Organisation et gestion de l’entreprise » Chapitre 7 : « Transparence » Chapitre 8 : « Confidentialité » Chapitre 9 : « Défense des intérêts en présence » Chapitre 10 : « Conflits d’intérêts » Chapitre 11 : « Confraternité » Chapitre 12 : « Règlement des litiges et Discipline » TRACFIN (3h30) Chapitre 1 : « Introduction » Chapitre 2 : « Elaboration d’un système d’évaluation des risques : une cartographie des risques » Chapitre 3 : « Désignation d’un référent TRACFIN, issu des effectifs de l’agence » Chapitre 4 : « Rédaction d’un document de procédures internes » Chapitre 5 : « Elaboration d’une fiche d’identification client » Chapitre 6 : « Formation de l’ensemble des formateurs de l’agence » Chapitre 7 : « Application de l’obligation de vigilance normale et complémentaire » Chapitre 8 : « Application de l’obligation de déclaration de soupçons » Anti-discrimination à l’accès au logement (3h30) Chapitre 1 : « Introduction » Chapitre 2 : « La charte relative à la lutte contre les discriminations dans l’accès au logement » Chapitre 3 : « Les 9 points à vérifier pour bien louer sans discriminer » Chapitre 4 : « Les étapes pour lutter sans discriminer » Chapitre 5 : « Les pratiques et arguments recommandés face à des demandes à caractère discriminatoire » Chapitre 6 : « Les 20 points à vérifier » *Tarif applicable selon les modalités pédagogiques Programme mis à jour le 15/12/21 Categorie de formation FORMATION COURTE Prérequis Ce cursus s’adresse à tous les professionnels de l’immobilier Présentiel La formule 100% Présentiel favorise l'échange, l'accompagnement et la pratique Blended Learning La formule Blended vous permet d'acquérir les compétences théoriques en amont de la formation présentiel E-Learning La formule 100% E-learning vous offre la possibilité de vous former quand vous le souhaitez et à votre convenance Sessions La session se déroulera pendant deux jours : le 11/04/2022 et le 13/04/2022 Télécharger le programme Financement FINANCEMENT A voir en fonction du profil (OPCO, FIFPL, AGEFICE) Formations du même domaine Les servitudes légales 7 heures Voir plus Les différentes méthodes d’Estimation (en transaction) 14 heures Voir plus La rentrée de mandat 14 heures Voir plus